《非(👷)你莫属》由1998年12月28日成(🕟)立的(de )天视卫星(🤴)公司(sī )顶尖(🎗)团(🎹)队臻金打造(zào )，专(zhuān )业性和(🐮)娱(🥩)乐性(😧)兼具(jù )，于(👋)2010年10月30日(rì )开(kāi )播。央视多档社会(🛍)类节目当家(🙍)主持黄(🔲)健翔担(dān )纲《非你(🕌)莫属》主持人(🗑)，以机(jī )智幽默的(de )主持(🐶)方式(🕕)掌(🤯)控节(🐖)目，为受(⏺)众(zhòng )树立健康(kāng )积极的求职观，引(😞)导正确价值(🦗)观(🌑)。每(měi )(🌊)期12名一流企业高管现(xiàn )场招(🤠)聘(🤸)，对4位应(🙀)聘者进(jìn )行最(zuì )犀利(lì )的(de )评判(pàn )(🤷)和最严格的挑选。

非你莫属》由2010年6月18日(💹)成立的天视卫(🛎)星公司打造，于2010年10月(yuè )30日(💅)在天津卫视(shì )开播(bō )，每周日晚21:21，周(zhōu )(🤥)一晚22:05播出。职场性和娱乐(🔞)性(xìng )兼(🚲)具(📐)，为受(🔙)众树立健康的(de )求职观(🚡)，引导正确价值观，并在节目中制造(zào )较好的良(liáng )性(xìng )精彩冲突。每(📬)期(qī )(✖)12名企业高(🚩)管组(⛴)成(chéng )波士团现场(🧥)招(🔮)聘，具有(yǒu )不(🍯)凡身世背(bèi )景(🚪)及奋斗经历的他们，将对(duì )应(yīng )聘者(zhě )进行最(🕵)犀(🎞)利的(📯)评判和最严(🏗)格(🍉)的挑选(🐣)。

2020年(nián )11月，由大卫担任(⏭)主(zhǔ )持人(rén )， [8]  以(yǐ )机智(zhì )犀利的主持(chí )方(👎)式掌控节目(🏓)，为(wéi )受众树立健康积极的求职观，引导正确价值(zhí )观。每(💍)期(🌄)12名企业(yè )高管(guǎn )现场招(🏫)聘，对4位应(🛥)聘(🐊)者(😎)进行挑选(❣)。他们敢于挑战，敢于展(zhǎn )示，拥有(yǒu )难以(yǐ )想象的(🐊)特(📻)长，同时(🍩)每个(gè )人都(👐)希望能从事自(🚄)己喜(🐎)欢的工作。节(jiē )目中的2名国内资深(🗄)职场人(🎅)士(🚰)及心理专家(🈲)，将用专业(🛳)知识给应聘(pìn )者真实的(⚡)就业指导(dǎo )意见(jiàn )、(🐋)心理把握和职场(chǎng )(🍄)忠告。

真人秀(xiù )：《非你莫(mò )(🧗)属》有一定的娱(yú )乐性(xìng )(📑)但又兼顾了职场人生、职场(🕎)话题与争议等一系(🚌)列“冲突”元(♈)素，直指全球的(de )热点(diǎn )和难题、中国社(🥐)会婚(hūn )恋之(zhī )外的热(📂)点(diǎn )(🚔)——就(jiù )业问题。 [1-2]  

现(🌚)场(🧤)面(miàn )(🔀)试(🥗)：每期12名企(qǐ )业高(gāo )管组(zǔ )成(chéng )Boss团现(xiàn )场招聘，对(🐂)应聘者进行挑选(🐋)，高(gāo )管(🌮)们(men )会(🚠)提出什么问题，对应聘者感兴趣的是(shì )(🈷)什么。在这里可以看到求职(🤣)者与招聘者(zhě )的对(♑)白。

多样化：有着多年(nián )海外求(qiú )学经历且踌(🙃)躇满志却(què )一(🎯)直苦于找不(⏮)到(dào )工作的“海待”；有因学历(lì )问题一直被(bèi )(🐷)各单位拒之门外现今还(👓)在依靠父母(mǔ )的(👯)“啃老族(🖱)”；曾(céng )因“护士门”事(shì )件(📫)饱受争(zhēng )议的网络红人(rén )(🖐)“仙(xiān )女焰焰”等等，话题不断，为了(🎶)得到(dào )工(gōng )作，应聘者在现(xiàn )场使尽招(📲)数，甚至(♌)有外籍求(🌳)职(㊙)者为显(📈)示(shì )(💳)中(zhōng )文水平现场狂(kuáng )(📪)飙西(xī )安方(♊)言。

《非(fēi )你(nǐ )莫属》兼具(jù )专(🈵)业性和(🥘)娱乐性。节(jiē )目开播由央视(🎹)睿智冷面笑匠张绍刚担纲主持人，以(🛹)机智幽默的主持(⏹)方式(shì )掌控节(♎)目，在节目中制造最大限度的良性精彩(cǎi )冲突(tū )。每期(qī )4位真实(😧)应聘者来(⚡)自全国各地，他们敢于挑战，敢于展示，拥(🤪)有(yǒu )(🎹)难(💠)以(yǐ )想象的特长，同时每个(gè )人(📊)都希望能从事自(🥔)己喜欢的工(gōng )作(zuò )。节(🍼)目中的2名国内资深职场人士(shì )及(🌹)心理专家(jiā )(🌁)，将(🚿)用专业(🐃)知识给应(yīng )(🛴)聘者(zhě )真实的就业(yè )指(📕)导意见、心(xīn )理把握(wò )和职(zhí )(😫)非你莫属招聘海报(🏺)源文件__场忠告。

《非你莫属》分“自我(wǒ )介绍”、“天生我有(yǒu )(😁)才(😌)”、(👣)“别对我说谎”、“谈(🏩)钱不伤感情(🎷)”等环节进(🀄)行，“自我介(jiè )绍”通(tōng )过VCR展示应聘者基(😂)本资料，包(bāo )括工作(zuò )内容、背景(🍜)故(gù )事及家(🍓)人朋(🐮)友领导推荐等(🏁)等，“天生我有才”应聘者展(zhǎn )示与就业相关(♈)的才(🙄)艺及特长表演(yǎn )，“别(bié )对我说谎”源自(🚪)职(zhí )场黄金标(biāo )(🈳)准——真诚度。通过对(duì )童年(🔝)往事、同事(shì )关系、(🌕)职(🍥)场观念、财务问题等一系列尖锐精彩的直面提问，考(kǎo )验应聘者的人性最真(zhēn )实一面。

最(zuì )具关(guān )注(🦄)度(😬)的要数“谈(tán )钱不(bú )伤感情(qíng )(🎖)”环(🖌)节，因(yīn )为在求(qiú )职压力下，许多求职者(zhě )(🔒)在应聘(pìn )的过(guò )程中为(💡)增加(jiā )成(chéng )功(gōng )度对待遇问题都(dōu )采取(qǔ )了模糊态度(📁)，这(👋)也使(😙)得(dé )用人单位得以利用(🌳)这种模糊以最小的(♉)工(👨)资成本获得最优秀的(🌁)人才(cái )(🖨)，所以《非你莫属》为(wéi )保证应聘者和公司代表各自(zì )的利益(yì )与权力，将要求双方在节目现场(🖥)直白进(jìn )行工资待(dài )遇谈判：底薪、奖(🎧)金、加班(😅)费(fèi )、交通(🏣)费(fèi )、通讯(😋)费(fèi )(🥟)、餐费、五(🍬)险一金(🏬)……(🏨)求(qiú )职者的(de )(🍣)能(néng )力在这些企(🙈)业的高管中究(🕘)竟价值几何。观(guān )(👖)众将共同见(jiàn )(🕘)证求职(zhí )者(zhě )的待(🎥)遇问(wèn )题(👇)。