《非你莫属》由1998年12月(yuè )(🌰)28日成立的天(tiān )(🔱)视卫星(xīng )公司顶尖(🎗)团队臻金打(🛤)造，专业性(xìng )和(hé )娱(yú )乐性兼具，于2010年10月(📼)30日开(kāi )播。央视多(🎩)档社会(huì )类节目(🕯)当家主(zhǔ )持黄健翔担纲(🏐)《非你莫(mò )属》主(zhǔ )(🎫)持人，以机智幽默(mò )的主持方(🥀)式掌控节(jiē )目(mù )，为受(⏺)众树立健康积极(🥁)的求(qiú )职观，引(yǐn )(😞)导(🖲)正确价值观。每期12名一流企业高管(🐑)现场招(zhāo )聘，对4位(wèi )应聘者进行(🎾)最(⏰)犀利的评判和(👃)最严格的挑选。

非你莫属》由2010年6月(🈁)18日成立的天视卫(🛎)星(💍)公司打造，于2010年10月30日在天津卫视开播，每周日(rì )晚21:21，周一晚22:05播出。职场性和娱乐(🔞)性兼具，为受(shòu )众树立健(jiàn )康的求(💣)职(zhí )观，引导正确价(jià )值观，并在节目中制(zhì )造(zào )(🍺)较好的良性精(jīng )彩(🧘)冲(chōng )突(tū )。每(měi )期12名(míng )(🎴)企业高(🚩)管组成波士团现场招(🔮)聘，具有不凡身世背(🈂)景(🚪)及奋斗经历的(😲)他(tā )们(⛅)，将对应(🈸)聘者进行(háng )最(🕵)犀利的评(🐇)判(pàn )和最严(🏗)格(gé )的(de )挑(🏆)选。

2020年11月，由大(dà )(🍏)卫担任主持(chí )(😄)人， [8]  以(🍂)机智犀(📳)利的(🚔)主(🧔)持(🌮)方(fāng )(👎)式掌控(kòng )节(🔚)目，为受众(🃏)树立(lì )健康(😛)积极的求职观，引导正确(🤫)价值观。每期12名企业高(gāo )管现场招聘，对4位应聘者进(🙂)行挑选。他们敢于挑战，敢于展示，拥有难以想象的特(tè )长，同(👶)时(🍩)每个人都希望能(📧)从事(shì )自己喜欢的工(🤯)作。节(⏫)目(mù )中的2名(⤴)国内资深职(🌻)场人士及心理专(zhuān )家，将用(🍑)专业知(zhī )识给应(🌔)聘者真实的(⚡)就(jiù )业指导意见(jiàn )、(🐋)心理把握和(🏁)职场忠告。

真人(rén )秀：《非(🕳)你(💃)莫(🧗)属》有一(🛰)定的(🏽)娱乐(lè )性(📑)但又兼顾(😇)了职场(chǎng )人(rén )(🐩)生、职场话题与(yǔ )争(zhēng )议(📜)等一系(xì )列(🚩)“冲突(tū )”元素，直指(zhǐ )全球的(📘)热(rè )点(🐺)和难题(🔷)、中国社会婚(👕)恋之外的(📊)热(📂)点——就业问题。 [1-2]  

现(🌚)场面试(🥗)：(🔹)每(měi )期(🚁)12名企业高管组成Boss团现场(🗄)招(zhāo )聘，对应聘者(zhě )进行挑选，高管们会提(tí )出(🛹)什(🗂)么(me )问题，对应聘(✝)者感(🧑)兴趣的是(🈷)什(shí )(🔪)么。在这里(lǐ )可(kě )以(🥟)看到求(qiú )职者与招聘者的对白。

多(duō )(🏻)样(📠)化：有着(🚱)多年海外(📃)求学经历(lì )(😿)且(qiě )(〰)踌(🙃)躇满志却一(🎯)直苦于(yú )找不(bú )到(dào )(📼)工作的“海(🐕)待”；有因学历问题一(yī )直被各单位(🐞)拒之门(mén )外(wài )现今还在依靠父母(🧛)的“啃老族”；曾因“护士门(mén )”事件饱受争(zhēng )议的网(wǎng )络红人(🖐)“仙女焰(🐥)焰”等等(děng )(🤛)，话(👽)题不(🥇)断，为了得到工作，应聘者(😾)在(🍉)现场(😐)使(shǐ )尽(jìn )(🍙)招数，甚至有外籍求职者为显示(💳)中文水平(píng )现场狂飙(⛄)西安方言。

《非(fēi )你莫(mò )(🥇)属》兼具专(🈵)业性(xìng )和娱乐性。节(🦑)目开播由央视睿智冷(lěng )面(miàn )笑(🚥)匠张绍(shào )刚(gāng )担(🏞)纲主(🏷)持人，以机智幽(yōu )默的(㊗)主持(chí )方式掌控(kòng )节目，在节(jiē )目(🕥)中(zhōng )制(🤚)造最大限度的良性精(👑)彩冲突。每(měi )期(qī )4位真实应聘(♊)者(zhě )来自全国各地，他们(men )敢于挑战，敢于展示(💬)，拥有难以想象(xiàng )的特长(🚶)，同时每个人(rén )都希望能(néng )(⛑)从事(shì )自己喜(🎿)欢的工作。节目(mù )中的2名国(guó )内资(🈸)深职场人(🕠)士及心理专(🚪)家，将(jiāng )用专业知识(🛀)给(gěi )应(🛴)聘者真实的就(jiù )(🈳)业指导意见、心理把(bǎ )握和职(zhí )非你莫属(📖)招聘海报源文(wén )(⭕)件__场忠告。

《非你莫属》分“自我介绍(🐆)”、“天生(🐞)我有才”、“别(🤤)对(duì )我说(😜)谎”、“谈钱不(bú )伤感情”等环节进行(háng )，“自我介(jiè )绍”通(😖)过(guò )VCR展示(shì )应聘(pìn )者基本(běn )(🏅)资料，包括(kuò )工作内容、背景故事及家人(🧐)朋(péng )友领导推荐等(🏁)等，“天生我有才”应聘者展(zhǎn )示(🌆)与就业相关的才艺(👂)及特长(zhǎng )(🦌)表演(yǎn )(💴)，“别对我说谎(huǎng )”源自职(🎺)场(chǎng )黄金(jīn )(🎒)标准——真诚(chéng )度。通过(😡)对童(🌚)年往事(shì )、同事关系、职场(🌤)观念、财(cái )务问(💵)题等一系(😽)列尖锐精(jīng )彩的直面提(😨)问，考验应聘者的(de )人性最真(zhēn )实一面。

最具(jù )关(🛑)注度的要(yào )数“谈钱(qián )不伤(shāng )感情”环节(🤡)，因为在求职压(yā )力(lì )下(xià )，许(😸)多(duō )求职者(🔒)在应聘的过程中为增加成功度对待(🏂)遇问(wèn )题都采(cǎi )取了模糊(🤼)态度，这也(yě )使得用(yòng )(❎)人(rén )单位得以利用这种模糊以最(zuì )小的(de )工资成本(běn )获(🚋)得(dé )最(zuì )(💗)优秀的(de )人(rén )才，所以《非你莫属(shǔ )(⛺)》为保证(zhèng )应(yīng )聘者和公司代表各自的(de )利(lì )益与权力(lì )，将(jiāng )要求双方在节目现场(chǎng )直白进行(➗)工(gōng )资待遇(🤷)谈(⭕)判(🎂)：底薪、奖(🎧)金(😼)、加(jiā )班费、交通费、通讯(xùn )(😋)费、(⛴)餐(⚽)费(fèi )、五险(xiǎn )一金…(🐰)…求(qiú )职者的(🍣)能力在这(zhè )(🛁)些企(qǐ )业(yè )的高管(guǎn )中究(jiū )竟(🏺)价值(zhí )几(👴)何。观众将共(gòng )(🈴)同见(jiàn )证求职者(zhě )的待遇问题(tí )。