《非(fēi )你(🔨)莫属》由1998年12月28日成立的(🛍)天视卫星公司顶尖团队(duì )臻(zhēn )金打造，专(zhuān )业性和(hé )娱乐(💤)性(😧)兼具，于(👋)2010年10月(📼)30日(rì )开(kāi )播。央视多(🎩)档社(🗄)会类节目当家(🙍)主(zhǔ )(💆)持(chí )黄健(jiàn )翔(xiáng )(🛹)担纲《非(🐖)你莫属》主持(chí )人(rén )，以机智幽默的主持方式掌(🤯)控节目，为(💞)受(⏺)众树立健康(kāng )积(jī )极的求(📯)职观，引导正确价值(zhí )(🦗)观。每(měi )期12名一(🗞)流企(📙)业高管现(🏂)场招聘，对4位(👓)应聘者进(⛓)行(háng )最犀利的(de )评判和最(🧤)严格的挑选。

非你莫属》由2010年6月18日成立(🏉)的(de )天视卫(wèi )星公司(🐾)打造(😊)，于2010年(nián )10月(yuè )(🤷)30日在天津卫视开(kāi )播，每周日晚21:21，周一晚(wǎn )(📛)22:05播出(chū )。职场性和娱(yú )乐性兼(jiān )具(jù )(📐)，为受众树立健康的求职观(🚡)，引导正(🏓)确价值观，并(🕕)在节目(🎦)中制(zhì )造较好的良性精彩(cǎi )冲突。每(📬)期12名企业(🚤)高(gāo )管组成波士团现(⏺)场招(🔮)聘，具(🐈)有(yǒu )不凡身世背景及奋斗经历(👼)的他(🐅)们，将对应聘者进行(háng )最(🕵)犀(xī )(🎞)利(🚓)的评判(♊)和最严(yán )格的(de )(🗒)挑选(🐣)。

2020年11月(yuè )，由大卫(😻)担任主持人(rén )， [8]  以(yǐ )机智犀利的主(🧔)持方(👎)式(❗)掌控节目(🏓)，为受众树立健康积(🏺)极的求职观，引导(dǎo )正确价值观(guān )。每(💍)期12名企(qǐ )业(yè )高(gāo )管现场(chǎng )招聘(💦)，对4位应聘者进行(🧖)挑选(❣)。他们敢于挑(👉)战，敢于展(zhǎn )(😳)示，拥有难以(yǐ )想(🔘)象的特长(zhǎng )(🏈)，同时(shí )每个人都希(xī )(💙)望(wàng )能(📧)从(cóng )事自(zì )己喜欢的(🏥)工作。节目(mù )中(📦)的(de )2名国内资深职(🌻)场(chǎng )人士及(💻)心理(lǐ )专家，将用专业(🛳)知(zhī )识给应(yīng )聘(pìn )者真(🌛)实的就业指导意见、心理把(bǎ )握和(🏁)职场(chǎng )忠告。

真人(❔)秀：(➗)《非(fēi )你莫属》有一(🛰)定的(🏽)娱乐性但又兼顾(gù )了(le )职场人生、职场话题与争议等(🍀)一(🥩)系列“冲(chōng )突”元素，直指全(🎄)球的热点和(🔤)难题、中国社(🥐)会(🍶)婚(hūn )恋之外的热点——(🔅)就(jiù )(🛀)业问(😌)题(👄)。 [1-2]  

现场(🧤)面试(🥗)：每期12名(míng )企(🕰)业(🤜)高(🏟)管组成(chéng )Boss团现场招(🎷)聘，对应(yīng )(😾)聘(📰)者进(💑)行挑选(xuǎn )，高管们会提出什么问(wèn )题，对应聘者感兴趣的是(shì )(🈷)什么(me )(🧜)。在这里(🔰)可以看到求职者(😤)与(📼)招聘(pìn )者(zhě )(♊)的对白(🔋)。

多样化：有着多年(👪)海(🙊)外(📃)求学经历且踌躇(👺)满志却一(yī )直苦于(🕤)找不到工作(📿)的“海待”；有(yǒu )因学历(lì )问题(🎙)一(🤷)直被各(gè )单位(🐞)拒之门(mén )外现今(🎷)还在依(yī )靠父母(mǔ )的“啃老族”；(♟)曾因“护士门”事件饱受争议的网络(luò )(💝)红人(🖐)“仙女焰(🐥)焰”等(děng )等(🤛)，话(huà )题(🔄)不断，为(wéi )了(le )得到工作，应聘者在现场使尽(jìn )招数，甚至有外籍(🔙)求职(zhí )者为显(xiǎn )示中(zhōng )文水平(píng )现(☔)场狂飙(biāo )西安(📣)方(fāng )言。

《非(fēi )你莫属(shǔ )》兼具专业性和(hé )娱乐性。节(jiē )目(mù )开(kāi )播由央(yāng )视睿智冷面(😼)笑(xiào )(🚥)匠(jiàng )张绍(shào )刚担纲主(zhǔ )持(🔷)人，以机智(zhì )(📒)幽(yōu )默(mò )的主持方式掌(zhǎng )控节目(mù )，在节目中制造(zào )最大限(🕟)度的良性精彩冲(chōng )突。每(měi )期4位真实应聘者(👺)来(lái )自全国各地，他们敢于挑战，敢于(🌈)展示，拥(🤪)有难以想(xiǎng )象的(de )特长，同时每个人都希望能从事自己喜欢(🛹)的工(🈂)作。节(jiē )目中(zhōng )(🤬)的2名(míng )国内资深职场(♿)人(🕠)士及心(xīn )理专家(jiā )，将用专业知识(shí )给应(🛴)聘者真(🎰)实的(de )(🏵)就业(yè )指导(dǎo )意见、心理把握和职(zhí )非你莫属招聘海报(🏺)源文件(🎠)__场忠告。

《非(🍿)你莫(🏝)属(🐝)》分“自我(wǒ )介绍”、“天(🍈)生我有才”、“别对我说谎(🛍)”、“谈钱不(🥑)伤(shāng )感情”等环(huán )节(jiē )进行，“自我介绍(💘)”通过VCR展示应聘者(zhě )基本资料，包括工(gōng )作内容、背(bèi )景故事(⛲)及家(🍓)人(rén )朋友(yǒu )领导推荐等等(děng )，“天生我有才(👞)”应(yīng )聘者(zhě )展示与(🚒)就(🔭)业相关的才艺及特长表演(💴)，“别(bié )对我(🥈)说谎”源自职场黄金标准—(🌡)—真诚度(dù )。通过(guò )对(duì )童(tóng )年往事(shì )、同事关系、职场观念、财(⏯)务问题等一系列(liè )尖锐精彩的(🎾)直面提问，考(kǎo )验(yàn )应聘者(🚴)的人性最(zuì )真实一面(⬅)。

最具关(guān )注度的要(yào )数“谈(tán )钱(🔯)不(🤯)伤感情(🎖)”环节，因为在(💿)求职压(❄)力(lì )下，许多求职者在(zài )应聘的过程中为(💡)增(🕙)加成功度对待遇(💈)问(wèn )(🔬)题(tí )都(👣)采取了模糊(🤼)态(tài )度，这也使(shǐ )得(dé )用(❎)人单(🏨)位得以利用这种模(mó )糊以最(zuì )小的工资成本获得最(zuì )优(⏭)秀的人才(cái )，所(suǒ )以《非你莫属》为保(bǎo )证应聘者和公司代(dài )表各自的利益(yì )与(🍠)权力，将要求(qiú )双(shuāng )方在节目(🌟)现场直(🐱)白进(jìn )行工(gōng )资(zī )待(🍢)遇谈判(🎂)：底薪、奖金、加班费、交通费、通讯费、餐(cān )费(🔪)、(💢)五险(xiǎn )(📗)一(yī )(👷)金……(🏨)求职者的能力在这(🛁)些企业的高管(guǎn )中(zhōng )究(jiū )竟价值几何(hé )。观众将共同(🏙)见证求职者的待遇问题。