《非你莫属(⛲)》由1998年12月28日(rì )成立的天视卫星公(gōng )司(🎺)顶尖(🎗)团队臻(🥈)金打造，专业(🏴)性(🗼)和娱(🥩)乐性(xìng )兼具，于2010年(nián )10月30日开播。央视多档社会类节(🕖)目当(👁)家主持黄健翔担(dān )纲《非你莫属》主(🎫)持人，以(yǐ )机智(zhì )幽默(mò )的主持(🐶)方(fāng )式掌(🤯)控节(🐖)目，为受众树立健(🧚)康(🚣)积(jī )极(🥁)的求(qiú )职观，引(😞)导(dǎo )正确价值观。每(měi )期12名一流(liú )(🙂)企业高(✋)管现场(🙌)招聘，对4位(wèi )应聘(pìn )(🙉)者进(jìn )行最(⏰)犀利的评判和最(zuì )严格的挑(tiāo )选。

非(fēi )你莫(mò )属》由2010年(nián )6月18日(rì )成立的天视卫(🛎)星公司打造(😊)，于2010年10月30日在天津卫视开(kāi )播(😝)，每周日(rì )晚21:21，周一晚22:05播出。职(zhí )场性和娱乐(lè )(🔞)性兼具，为受(shòu )(🔙)众树立健康的(de )求职观，引(yǐn )导正确价值观(🔲)，并在节目中制造较(🔪)好的良(liáng )性精彩(🧘)冲突。每(měi )期12名企业高(🚩)管组(zǔ )成(chéng )波士团(🈺)现场招聘(👅)，具(🐈)有(yǒu )不凡身(shēn )世背景及(🐌)奋斗经(💛)历(lì )的他们，将对(duì )应聘者进(🛌)行最犀利的(de )评判(♊)和(👆)最严格(gé )的挑选(xuǎn )(🐣)。

2020年(🔮)11月(yuè )(🔝)，由大卫(wèi )(😻)担任(⏭)主持人， [8]  以机智犀利的主持(🌮)方式掌(zhǎng )控节目(mù )(🏓)，为(wéi )受众树(shù )立(lì )健康积(🏺)极(jí )的求职观(guān )，引导(dǎo )(⛄)正确价值(🎛)观(guān )。每期12名企(qǐ )业高(🕠)管现(xiàn )(🛒)场招(🏫)聘(pìn )(💦)，对4位(wèi )应聘者进行挑选。他们(men )敢于(yú )挑战(zhàn )，敢于(yú )展示，拥有难以想(xiǎng )象的特长，同时每个人都(👐)希望(wàng )能从事自(🚄)己(🤩)喜(xǐ )欢(huān )的(🏥)工作。节(⏫)目中的2名国(guó )(🛺)内(👂)资深职场(🀄)人士(shì )及心理(lǐ )专(zhuān )家，将(🎦)用专业知(zhī )识给(gěi )应(🌔)聘(pìn )者(zhě )真实的就业(yè )指(zhǐ )导(dǎo )意见、心理把(😎)握和(hé )职场(🍄)忠告。

真人(rén )秀：《非你莫属(🐁)》有一定的娱(🗺)乐性但又兼顾了(🧜)职场(chǎng )人生、职(zhí )场话题(🔷)与争议等一系(🚌)列(🚩)“冲突(📀)”元素，直(zhí )指全球的(de )热点(🐺)和(🔤)难题(tí )(🔷)、中国社(shè )会婚恋(liàn )之外的热点——就(🛀)业(🈳)问(wèn )题。 [1-2]  

现场面试：每期12名企(qǐ )业高管(🍚)组成Boss团现场招聘，对应聘者进行挑选(xuǎn )，高管们会提(🗣)出什(shí )么(me )问题(tí )(✡)，对应(yīng )聘者(zhě )感兴趣(qù )的(de )是(shì )什么。在这里可以看(📥)到求职者与招(zhāo )(🤭)聘者的(😛)对白。

多样化：有着多年海外求(🏽)学经(jīng )历且踌躇(chú )满(🔼)志却(😯)一直(🚃)苦于(yú )找(zhǎo )不(⏮)到工(🛹)作(zuò )的“海待”；有(yǒu )因学历问题一直被各单位拒之门外现今还在依靠父(fù )母(mǔ )的“啃(kěn )老族”；曾因“护士(🛵)门”事(shì )件饱受争议的(de )网络红(hóng )人(rén )“仙女焰焰”等等，话题不断，为了得到(🔥)工作，应聘者在(🍉)现场使尽招数，甚至有(✝)外籍求(qiú )(🌳)职(㊙)者为(wéi )显(xiǎn )(📈)示(shì )中文水平(⏺)现场狂飙西安方言。

《非你莫属》兼具专业(🚠)性(🍟)和娱(😱)乐(lè )性。节目开播由央视(🎹)睿智冷面笑匠(jiàng )张(zhāng )绍刚担(🏞)纲主(🏷)持(chí )人，以机智幽默的主持方式掌控节目，在(zài )节目中制造(🦕)最大限度的良性精彩冲突。每期(qī )4位真实应聘者(👺)来自全国各地，他(🌺)们敢于挑(tiāo )战(zhàn )，敢于展示，拥有难以想象的特(📢)长(🚶)，同时每个(👚)人都(🍏)希望能从事自己喜(xǐ )欢的工作。节目中(zhōng )的2名国内(nèi )资深职(🕦)场人士及心理专家，将用(yòng )(🆖)专业(yè )知识给应聘者真实的(🏵)就(🈳)业指导(⏳)意见(🍞)、(🚳)心(🌯)理把(💡)握和职非(🍙)你莫(mò )属招(zhāo )聘海(hǎi )报源(yuán )(😩)文件__场忠(🎮)告。

《非你莫属》分(fèn )“自我介绍”、“天生我(🤗)有才”、“别对我(wǒ )说谎(🛍)”、(🐌)“谈钱不伤感情”等环(📲)节(🏋)进行(háng )，“自我介绍”通过VCR展示应聘者基本资料，包(bāo )括工作(🧛)内容(róng )、(👫)背(💣)景故事(shì )及家人朋(🐮)友(yǒu )领导(💙)推荐等等，“天(tiān )(🕖)生我有才”应(🏏)聘(pìn )者(zhě )(🎁)展示与就业相关的(de )才艺及(🐰)特(tè )长表(🏄)演，“别(🙉)对我说(shuō )谎(huǎng )”源自职场(👼)黄(huáng )金(🎒)标准——真(➿)诚(🍰)度。通过对童(🌚)年往事(shì )(🦔)、同事关系、职场观念、财务(wù )问(wèn )题等(děng )一(yī )系(xì )列尖(jiān )锐精彩(✝)的直面提问(📠)，考验应(🎲)聘(🔘)者的(🧘)人(rén )性最真实一面(⬅)。

最具(jù )关注度的要(🗡)数“谈(tán )钱不(🤯)伤感情”环节，因为在求职压(❄)力(lì )下，许(😸)多求职者(zhě )在应聘的过(guò )(🤩)程中为增(🕙)加成功度对待遇问(🔬)题都采(cǎi )取了(😫)模糊态度，这也(⤴)使得用(yòng )人(🧖)单位得(dé )以利用(yòng )(🌳)这种模糊以最小(🌧)的工资成本获得(🈹)最(zuì )优(yōu )秀的人才，所(👜)以(🐕)《非你莫属》为保(🦔)证(zhèng )应聘者和公(🚼)司代(🐿)表各自的利(lì )益与权(🎬)力，将要(😙)求双方在节目现场直白(bái )进行工资(👲)待(🍢)遇谈判：底薪、奖金(😼)、(👛)加班费(💩)、交通费、通讯(xùn )费(🥟)、餐费、五(wǔ )险(xiǎn )(📗)一金……求职者的能(néng )(🍞)力(lì )在这些企(qǐ )业的高管(guǎn )中究(jiū )竟(🏺)价值几何。观众将共同(🏙)见证求(qiú )(🍄)职者(zhě )的待遇问(wèn )题(tí )。