《非你(nǐ )莫属》由1998年12月28日(rì )成(chéng )立的(🛍)天视(shì )卫(🤢)星公司(sī )(🎺)顶尖(jiān )团(🎹)队(duì )臻金打造，专(zhuān )业性和(🐮)娱乐性(xìng )兼具，于2010年(🌗)10月30日(🖲)开播。央视多档社会类节目当家主持黄健翔(xiáng )担纲《非(🐖)你(nǐ )莫属》主持(🥞)人(🗑)，以机智幽默的主持(chí )方(🥀)式掌控节目，为(wéi )受(shòu )众树(shù )立(📎)健康积(🔩)极的求职观，引导正确价值(zhí )观。每期12名一(yī )流企业高管(guǎn )(🐑)现场(🙌)招(zhāo )聘(pìn )，对4位应聘者进行最犀(🈴)利的(⛏)评判和最(🧤)严格(🚻)的(de )挑选。

非你(nǐ )莫属》由(🤖)2010年6月18日成立(lì )的天(tiān )视卫星公司打造，于2010年10月30日(rì )在天津(jīn )(💹)卫(📟)视开播(bō )，每周日(rì )晚21:21，周(zhōu )一晚(wǎn )22:05播(bō )出(👵)。职场性和(hé )娱乐(🔞)性(🏴)兼具，为(wéi )受众树(👄)立(lì )健(🆙)康的求(💣)职观，引(yǐn )导正确(què )价值(🍁)观，并在节目(mù )中制(zhì )造(🍺)较好的良性(xìng )精彩冲(💅)突。每(měi )期(qī )12名企业高管组成波士团现场招(zhāo )(🔮)聘，具(🐈)有不(🍯)凡身世背景(jǐng )及奋斗(dòu )经历(👼)的他们，将对应聘者进行最犀(xī )(🎞)利的(📯)评(🐇)判和最严格(gé )的挑选(xuǎn )。

2020年(🔮)11月，由大(🍏)卫担(dān )任主持人， [8]  以机(🏉)智犀利的主(zhǔ )持方(👎)式(❗)掌控节(jiē )目(mù )，为受众树立健康(kāng )(😛)积极的求(qiú )职观，引导(dǎo )正确价值(zhí )观(🍆)。每期(qī )(🌄)12名(míng )企业高管现场招聘(pìn )，对4位应(🛥)聘者进行挑(🌥)选(❣)。他(🥘)们敢于挑战(zhàn )，敢于(🈲)展示，拥(🖨)有(🛍)难以想象的特(📻)长，同时每个人都(dōu )(👐)希望能从(🐣)事自己喜欢(huān )的工(🤯)作。节目中的(😋)2名国内(👂)资深职场人(🎅)士(shì )及心理专家(jiā )，将(🎦)用(🍑)专业知识给(🌳)应聘者真实的就业指导意见、心理把握(🏌)和职场忠告。

真(zhēn )(🖌)人秀(🐺)：《非你莫属》有一定的娱乐性(xìng )但(dàn )又(🔝)兼顾了职(🥖)场人生、职场话(👑)题与争议(yì )等一系列“冲突”元素(🔡)，直指全球的热点和难题、中国社会(huì )婚恋(liàn )之外(wài )的热点——就业问题。 [1-2]  

现场面试(🥗)：每期(qī )12名企业(🤜)高管(🍚)组成Boss团(tuán )现场招聘，对应聘者进行(háng )(➕)挑(tiāo )选，高管(🌮)们会提(tí )出什么(me )问(wèn )题，对应聘者感(gǎn )(🧑)兴趣的是(🈷)什么。在这(zhè )里可以(🥟)看到求职者与(yǔ )招聘者的(😛)对白。

多(🏻)样化：有(yǒu )着多年海外求学(xué )(🔛)经历(lì )且踌躇(chú )满志却一直苦于找不到工作的“海待”；有因(yīn )学历问题一(yī )(🤷)直(🎓)被各单位拒之门外现(xiàn )今还在依靠父母的“啃老族”；曾因(yīn )“护(hù )士(🛵)门”事件饱受争议的网络(💝)红(😢)人(rén )“仙女(nǚ )焰焰(👼)”等等，话(👽)题不(bú )(🥇)断，为了得到工作，应聘者(zhě )在现(xiàn )场使(🌭)尽招数，甚至(♌)有外籍求(qiú )职者为显(xiǎn )示(shì )中(zhōng )文水平现(xiàn )场(chǎng )(🎿)狂飙西(xī )安方言。

《非你(👃)莫属》兼具(🕊)专业(yè )性和娱乐性。节目开播由央(📓)视(🎹)睿(😣)智(📸)冷面笑(🚥)匠(jiàng )张绍刚担(dān )纲(gāng )主(🏷)持人(rén )，以机智幽默的主持方(🎣)式掌控(🐞)节目(mù )，在节目(mù )中制造最大限(🕟)度的良性精彩冲突。每期4位真实应聘(pìn )者来(⚡)自全(🍩)国(🆚)各(gè )地，他(🌺)们敢于挑战，敢于展(zhǎn )示，拥(yōng )有(yǒu )(🎹)难以(yǐ )想象的(de )(🥛)特长(🚶)，同(tóng )(🍕)时每个(👚)人都(🍏)希望(🥝)能从事自己喜(🎿)欢的(de )(🧒)工作(zuò )(🔋)。节目中的2名国(🥨)内资(zī )深职场(chǎng )人士(shì )及(jí )心(🔔)理专家，将用专业知识(shí )给应(🛴)聘(👍)者真实的就业(yè )指导意(🏍)见、(🚳)心理把握和职非你莫属招聘(🦗)海报源文件__场忠告(🖲)。

《非你莫(mò )属》分“自我介绍”、“天生我(wǒ )有(😁)才(cái )”、(👣)“别对(duì )我说谎”、“谈钱(🌔)不伤感情”等环节进行(háng )，“自(🌿)我介绍”通过(🍑)VCR展(zhǎn )示应聘者基本资料(liào )，包括(🗄)工(🤕)作内容、背(bèi )景故事(shì )及家(jiā )人朋友领(🍯)导(💙)推荐等等，“天生我有才”应聘者展示(shì )与就业相关的才(cái )艺(yì )及特长表(biǎo )演(💴)，“别(bié )(🙉)对我(wǒ )说谎”源自职场黄金标准(zhǔn )——真(➿)诚度。通过(😡)对(🚠)童年往(➖)事、同事(shì )关系(😃)、职场观念、财务问题等一系列尖(🏞)锐精(🔦)彩的(🎾)直面(miàn )(🌖)提问(📠)，考验应(yīng )聘(🔘)者的人(rén )性(xìng )最(🗄)真实一面。

最具(🎒)关注度(😬)的要数(🧑)“谈钱不伤(shāng )(🌕)感情”环节，因为在求职压(❄)力下(xià )，许多求职者在应聘(pìn )的过程中(😾)为增(zēng )(🕙)加成(🕜)功度(💋)对待遇问题都采(cǎi )取了(le )模(🙄)糊(hú )态度，这(👋)也(yě )使得用人单位得以利用(🌳)这(zhè )种模糊以最小(xiǎo )(🌧)的(♉)工资成本获得最(zuì )优(yōu )(⏭)秀的人才(cái )(🖨)，所以《非你莫属》为保证应聘者(zhě )(❄)和公司代(dài )表(➿)各自(zì )的利益与权力，将要求双方在节目(🌟)现(xiàn )场直白进行工资待遇(🤷)谈判(pàn )：底(dǐ )(🖇)薪(🙇)、奖金(jīn )、加(jiā )班费、交通费(🎀)、通(🚮)讯费、餐费、五险(xiǎn )一(yī )金(🏬)……求职者的能力在这(🛁)些企业(yè )(☝)的高管(🕝)中究竟价(✴)值几(👴)何。观(guān )众将共同见证求职者的(💞)待遇(📼)问题(👇)。