《非你莫(🆓)属》由1998年12月28日成立的(de )天视卫星公司顶尖(jiān )团队臻(🥈)金(jīn )打造，专业性和娱乐(lè )性兼具(jù )，于(yú )2010年10月30日开(⚫)播(🐿)。央(🔸)视多档(dàng )社会类(🎡)节目当家主持(chí )黄健翔(xiáng )担(🚉)纲《非你莫属(shǔ )》主持(🥞)人，以机(✖)智(🙁)幽默的主持方(🥀)式掌控(kòng )节目，为受(⏺)众树立健康积极(🥁)的求(📯)职观，引导正确价值观。每期(㊗)12名一流(🙂)企业高管现场招聘，对(duì )4位应聘者进行(háng )最(zuì )(⏰)犀利的(de )评(píng )判和最严格(🚻)的挑选。

非你(nǐ )莫属(shǔ )》由2010年6月(yuè )18日成立的天视卫星公司打(dǎ )(🦇)造，于2010年10月30日在天(tiān )津卫视开播，每周日(rì )晚21:21，周一晚22:05播出。职场性和(hé )娱乐(🔞)性(🏴)兼具，为受众树立健康(kāng )的求职观，引导(⏳)正(🏓)确价值(🍁)观(guān )，并在节(👗)目中制造较(jiào )好的良性精(jīng )(👩)彩(cǎi )冲突。每(📬)期(✖)12名企(😉)业高管组成波(❄)士团现场(🧥)招(zhāo )聘，具有(yǒu )(🔬)不凡身世背景(🚪)及奋(🐱)斗经历的(😲)他们(men )，将(✒)对应聘者进(🛌)行最犀利的评判(♊)和(hé )最严格的(🗒)挑选。

2020年(🔮)11月，由(🏁)大卫担(♈)任主(🍗)持人， [8]  以(yǐ )机智犀(📳)利的主(🧔)持方式掌控(😓)节目(mù )，为受众树立健(🏫)康(kāng )积极(jí )(🥈)的求(🍏)职(zhí )观(guān )，引导正确价值观。每期12名(míng )企(qǐ )业(😫)高(🕠)管(💓)现场招聘(pìn )(💦)，对4位应聘者进行挑选。他(tā )们敢于(🚖)挑战，敢于展示，拥有(🛍)难以(yǐ )想象的(🐊)特长(🏈)，同时每(🙋)个人都希望能从事自己(jǐ )喜欢的(de )工作。节目中(zhōng )的2名(míng )国内资深职(🌻)场人士及心(🈹)理专(🏚)家(jiā )，将(jiāng )用专(zhuān )(🐞)业知识(shí )(🌥)给应(🌔)聘者真实的就业指导(✒)意(yì )见、心理把(bǎ )握和职场忠告。

真人秀：《非你莫(mò )属》有一定的(🏽)娱(yú )乐性但(😀)又兼(jiān )顾了(🧜)职场人生、职场(chǎng )话题与争议(📜)等一系列“冲突”元素，直指全球(qiú )的热点和难(nán )题、中(zhōng )国社会(🍶)婚恋之外的热点(diǎn )——(🔅)就业问(wèn )题(👄)。 [1-2]  

现场面试：(🔹)每(🔨)期12名(míng )企(qǐ )业高管组成Boss团现场招聘，对应聘(📰)者(🈳)进行挑选(🐋)，高(🆘)管们会提出什么问题，对应聘者感兴趣的是(🈷)什么。在这里可以看到求(qiú )(😣)职者(😤)与招聘者(♊)的对白。

多样(yàng )化：有(🛴)着(🚱)多年海外求(🏽)学经历且(〰)踌躇(chú )满志却(què )一(🎯)直苦于找不到工作的(de )“海待”；有因(yīn )学历问题一(yī )直(🎓)被各单位拒(jù )之门外现今还(👓)在依靠父母的“啃老(lǎo )族”；曾(✒)因(🧦)“护士门”事件饱受(shòu )争议(yì )的网络红人“仙女焰焰”等等(děng )，话题不(bú )断，为了得(dé )到工作，应聘者(zhě )(😾)在(🍉)现场(😐)使尽招数(shù )，甚至有外(🍯)籍求职(㊙)者(🤯)为(wéi )显示中(👲)文水平现(☔)场狂飙(⛄)西安(ān )方言。

《非你(nǐ )莫属》兼(jiān )具(jù )专(zhuān )业(yè )(🚠)性(xìng )和娱乐(🏞)性。节目(mù )(🤼)开(🔳)播由央视睿智(📸)冷(lěng )(🐥)面(miàn )笑(xiào )匠(jiàng )张绍(🔡)刚担纲(📴)主持人，以机(jī )智(📒)幽默的(㊗)主(zhǔ )持(⏹)方式掌控节(♎)目(mù )，在节目中制造最大限度的良性精彩冲突。每期(🚟)4位真实(shí )应聘者来自(zì )全(🍩)国各(🎮)地(dì )，他们敢于挑战，敢(gǎn )于展(zhǎn )示(💬)，拥有(🎹)难(💠)以想(xiǎng )象(xiàng )的特(tè )(📢)长，同时每个人都(🍏)希望(🥝)能从事(🚸)自己喜欢的工作。节目中的2名国内资(🈸)深(🦏)职(🕦)场人士及(jí )心理专家(jiā )，将用专(zhuān )业知识给应聘者(zhě )真实的就业指导意(yì )(🏍)见、心理把握和(hé )职非你(🏢)莫属(📖)招(zhāo )聘(🦗)海(🎎)报源文件(jiàn )__场忠告(🖲)。

《非(fēi )你莫属(🐝)》分“自我(wǒ )介绍”、“天生我有才”、“别对我说谎(🛍)”、“谈钱不伤(🎟)感(🤫)情(🎷)”等(děng )环节进行(háng )，“自我(wǒ )介绍(shào )”通过VCR展示应聘者基本(🏅)资料(liào )，包括(🗄)工作内容、背景故事(shì )及家人(rén )朋友(🚂)领(lǐng )导推荐等等，“天生我有才(cái )”应聘(pìn )者展(zhǎn )示与就业相关的才艺及特长表(biǎo )(🏄)演(yǎn )，“别对(duì )(🎹)我说谎”源(yuán )自职场黄金标(🈳)准(zhǔn )——(🍭)真(zhēn )诚(chéng )度。通(tōng )(🛡)过(guò )对童年往事、同(tóng )事关(guān )系、(🌕)职(🍥)场观(🍔)念、财(cái )务问题等一系列尖(jiān )(🏞)锐(💡)精彩的(de )(🎾)直面(🌖)提问，考验(yàn )应聘者的(de )人性最真实一面。

最具关注(zhù )度的要(🗡)数“谈(tán )钱不(bú )伤感情(qíng )”环节(🤡)，因为(wéi )(📖)在求职压(yā )力(🍧)下，许(😸)多求职者在应(🐦)聘(pìn )的(🏁)过程中为增加(jiā )成功度对待遇(yù )问题都采取了模糊态(tài )度，这也使得(🔭)用人单(dān )位(wèi )得以(🎨)利(lì )用这(🔣)种(zhǒng )模糊以最小的工资成本获得最(💗)优(yōu )秀(🎖)的人才，所以《非你莫属》为(wéi )(🌔)保(bǎo )证应(yīng )聘(🦀)者和(hé )公(gōng )司代表各自的(de )利益与权力(lì )，将(🏊)要求双方在(🤜)节(🙆)目现场直(🐱)白进行工(➗)资待遇(yù )谈判(pàn )：底薪、奖金、(👛)加班费(💩)、交通(🏣)费(fèi )、通讯费(🥟)、餐费(fèi )、五(wǔ )险一金……求职(zhí )者的能力(🈹)在(💙)这些(✋)企业(yè )的高管(🕝)中究(jiū )竟价值(zhí )几何。观众将共同(tóng )见(jiàn )证(🐪)求职者的待(🎥)遇问题(👇)。