《非你莫属(shǔ )》由1998年12月28日成立(🕸)的天视卫星公司顶尖团队臻金打(dǎ )造，专(🔬)业(🏴)性(🗼)和(hé )娱乐性兼具，于(👋)2010年10月30日开(⚫)播。央视多档社(shè )会类(lèi )节目当家主(💆)持黄健翔担(dān )纲《非你莫属》主持人，以机智幽默(🚸)的主持(chí )方式(🕕)掌控(kòng )节目，为受众树立健康积极(🥁)的求职观，引导正(🔢)确价值(🦗)观(guān )。每(měi )期(qī )(㊗)12名(💻)一流企(qǐ )(📙)业(yè )高管现场(chǎng )招(zhāo )聘，对(duì )4位应聘者进行(háng )(🎾)最犀利的评判和(👃)最严格的(🤲)挑(tiāo )选。

非(🕐)你莫(🧟)属》由2010年6月18日成立(🏉)的(de )天视卫星公(🚗)司(sī )打造(😊)，于2010年(🐨)10月30日在天津卫视(shì )开播，每周日晚21:21，周一(⏲)晚22:05播出。职(💸)场性和娱乐性(xìng )兼具，为(🌂)受众(🌱)树(👄)立(lì )健康的(🔫)求职(🔥)观，引导正确价值观，并(🕕)在节目(🎦)中(zhōng )制造(🍺)较好的良(liáng )性精彩冲(chōng )突。每期12名(míng )企业(yè )高(gāo )管组成波士团现(⏺)场招聘，具有(yǒu )不凡身(🌲)世背景及(🐌)奋(🐱)斗经(jīng )历(👼)的他们，将对应聘者进行(háng )最犀利的(📯)评判和(hé )最严格的挑选(🐣)。

2020年11月，由大卫(wèi )担任主持人(rén )(🤠)， [8]  以机智犀利的主(🧔)持(chí )方(👎)式掌(🚹)控节目，为受众树立健康积极的求职观，引(yǐn )导正确(què )价值观(🍆)。每期12名企业高(gāo )管现(🛒)场招聘(💦)，对4位应聘者(😎)进(🙂)行(háng )挑选。他们敢于挑战(🤖)，敢于(yú )展(zhǎn )示，拥有难以想(🔘)象的特长，同时每个人都希望(☔)能从事自己(🤩)喜欢(😍)的(🏥)工作。节目中的2名国内资深职场(🀄)人(rén )(🎅)士及心理专(🏚)家(jiā )(🈲)，将用(🍑)专(🐞)业知(🤺)识给应聘(🍢)者真(🌛)实的就业指导意(yì )见(jiàn )、心理把握(wò )和(🏁)职场忠(zhōng )告。

真人秀(xiù )：《非你(💃)莫属》有一定的娱(🗺)乐性但(😀)又兼顾了(🧜)职场人生(shēng )、职场话题与争(zhēng )(💦)议等一(🥩)系(🚌)列“冲突(tū )”元(yuán )素(🔡)，直指全球(🤥)的热(⏭)点和难题、(👮)中(zhōng )国(🚱)社会婚恋之外的(📊)热点——就业问题(👄)。 [1-2]  

现场面试(shì )(🥗)：每期12名企业高(🏟)管(🍚)组成Boss团(🗳)现场(chǎng )招聘，对应(yīng )聘者进行挑选，高管(guǎn )们会提(🗣)出什(🗂)么(me )问题，对应(yīng )聘(pìn )者感兴趣的是(shì )什(shí )么。在这里(lǐ )可以看(kàn )到求职者与招(zhāo )聘者(zhě )(♊)的(de )对白。

多样化：有(yǒu )(🛴)着多年(nián )海外求(🏽)学经历且踌躇满志却一直苦于找不到工作的“海待(🤱)”；有因(yīn )(⬇)学历问题(🎙)一直(zhí )被各(gè )单位拒之门外现今还在依靠(kào )父母的“啃(kěn )(💍)老族”；曾因“护士(🛵)门”事件饱受争议的网络红人“仙女焰(yàn )(🐥)焰(yàn )”等(👵)等(děng )，话题不断，为了得(🥚)到工(🐉)作，应(yīng )(✏)聘者(😾)在现场使尽招数，甚至有外籍(jí )求(qiú )(🌳)职(㊙)者为显(xiǎn )示(💳)中(zhōng )文水平(píng )现场狂飙西安方(♊)言(yán )。

《非你莫属》兼(jiān )具专业(yè )性和娱乐性。节目开播由(yóu )央视睿智冷面笑(🚥)匠(🤑)张绍刚(gāng )担纲主(zhǔ )(🏷)持人，以(yǐ )机智幽默(mò )的(㊗)主持(⏹)方式掌(zhǎng )控节(jiē )(♎)目，在(🌽)节目中(⏬)制造最大(dà )限度(📬)的良性精(jīng )彩冲(chōng )突。每期4位真实应聘者来自全国各地，他(tā )们敢于挑战，敢于(yú )展示(shì )，拥(yōng )有(🎹)难(nán )以想象(xiàng )的特长(zhǎng )，同时每(měi )个人(📊)都(🍏)希望能从事(🚸)自己喜欢的工(🈂)作。节目中的2名(míng )(🍉)国内资(zī )深职(🕦)场人士及心理专家，将用专业知识给应(🛴)聘者真(zhēn )(🎰)实的就业指导(dǎo )意见、心(🌯)理把握和职(zhí )非你(🏢)莫属招(🔜)聘海报源(yuán )文件__场忠(zhōng )告。

《非你莫属》分“自我介绍”、“天生我有(yǒu )才(😌)”、“别对我说谎”、“谈(tán )钱不(🥑)伤感(gǎn )情”等(děng )环(huán )节进行，“自(🌿)我介(🐣)绍”通过VCR展(🔦)示应聘者基(jī )本(běn )资(📝)料，包括(kuò )工作内(nèi )容、背景故事及家(🍓)人朋友领(🍯)导(dǎo )推荐(jiàn )等等，“天生(🉐)我(👨)有才(👞)”应聘者展示与就业相(🚊)关的(🏽)才艺(yì )及(jí )(🐰)特(tè )长表演，“别对(🎹)我(🥈)说(shuō )谎(😉)”源(😉)自职场黄金(jīn )标(biāo )准(🥩)——(🍭)真诚度(dù )。通过对童年往事、同事关系、职场观念、财(⏯)务问题(tí )等一系(xì )列(liè )(🚲)尖锐精彩的直面(miàn )提问(📠)，考(kǎo )验应聘者(🚴)的人性(xìng )最真实一(💀)面。

最具关(guān )注度的要(🗡)数“谈钱不伤感情”环节，因为在(💿)求(qiú )职压力下，许多求职者在(zài )应(yīng )聘的(de )过程中(😾)为增加成(chéng )功(🔭)度对待遇问题都采取了模糊态度(dù )，这也使(😙)得用人(rén )单位(wèi )得以利用(yòng )这种(zhǒng )模糊(👞)以(yǐ )最小的(de )工(👨)资成(😝)本获得(dé )最(💗)优(⏭)秀的人才，所以《非你莫(mò )属》为保证应聘者和(🍹)公(gōng )(🚼)司代(🐿)表(biǎo )各自(🗜)的利益与权力，将要求(🎵)双方在节(jiē )目(🌟)现场直白(👜)进行(➗)工资待遇谈(tán )判：(📠)底薪(🙇)、奖金、(👛)加(jiā )班费(💩)、交通费、通讯(xùn )费、餐(cān )费(🔪)、五险一金……求职(🌇)者的能(🍞)力(🈹)在这些企业的高管中究竟价(✴)值(🍅)几何(hé )。观众(zhòng )将共(🈴)同见(jiàn )(🕘)证求(🍄)职者的待遇问题(tí )。