20191209
《非你莫(mò )属》由1998年12月28日成(chéng )立的天视卫(wèi )星公司顶尖团(tuán )队臻金打造,专业性和娱乐性兼具(📿),于2010年10月(📼)30日开(kāi )播。央视多档社会(huì )类节(🕖)目当家主持(✳)黄健翔担纲《非你莫属》主持人,以机智(🙁)幽(😻)默的主(zhǔ )持(chí )方式掌控节目(🤷),为受众(zhòng )树立健康积极的求职(🚨)观,引导正确价值观。每期12名(míng )(💻)一流(liú )企(📙)业高管现场(chǎng )招(🤠)聘,对4位(wèi )应聘者(💪)进(jìn )行最犀利(🍄)的(de )评(🥫)判和(hé )最(🧤)严(yán )格的挑选(xuǎn )。
非(🕐)你莫属》由2010年6月18日成立(🏉)的(🥊)天视(shì )(👊)卫星公(gōng )司打(🦇)造,于2010年10月30日在(🌼)天津卫视(🐩)开播,每周日晚21:21,周一晚22:05播(bō )出。职(zhí )场性(🐞)和娱乐(lè )性兼具(📐),为受众(🌱)树立健康(kāng )的求职观(🚡),引导正确(què )价值观,并(bìng )在(zài )节目中制造较(🔪)好的良性精(jīng )彩冲突(tū )。每期12名企业(🚤)高管组成波士团(🈺)现场招聘,具有不(bú )凡身(shēn )世背景及(jí )(🐌)奋(fèn )斗(dòu )经历的他们,将对应聘者进行最犀利(🚓)的评判和最严格的挑选。
2020年11月,由(yóu )大卫担任主(zhǔ )持人, [8] 以(yǐ )机智犀利(lì )的(🚔)主持方式掌(🚹)控(kòng )(😓)节目,为受众树(🛫)立健康(😛)积(jī )极的求职(➿)观,引导正确价值观。每期(🌄)12名企业高管现(xiàn )场(chǎng )招聘,对4位(🔀)应聘者进行挑选(❣)。他们敢(🤬)于挑战,敢于展示,拥(🖨)有(🛍)难以(🔦)想象的(🐊)特长(zhǎng ),同时(🍩)每个(📩)人都希(xī )望能(néng )(📧)从(🐣)事(🚹)自己喜欢的(🏥)工作。节目中的(de )2名国内资深职场(chǎng )(🀄)人士及心(xīn )理专家,将用专业知识给应聘者真实的就业指导(dǎo )(✒)意(🔷)见(jiàn )、心理把握和职场忠告(gào )。
真人(rén )(❔)秀:《非你(nǐ )莫属》有(yǒu )一定的娱(yú )乐性(📑)但又(🔝)兼顾(😇)了职(🥖)场人(🐩)生(shēng )(🗒)、职场话题与争议等(🍀)一(🥩)系(🚌)列“冲突”元素(sù ),直(zhí )指全球的(📘)热点和难题、(👮)中国(🚱)社(shè )会婚恋之外的热点(diǎn )——就业(yè )问题(👄)。 [1-2]
现场(🧤)面(🔀)试:每(měi )期12名(🎴)企业高(🏟)管(guǎn )组成(chéng )(🙂)Boss团现(xiàn )场招(🎷)聘,对应聘者(zhě )(🈳)进行挑选(xuǎn ),高管们会提(🗣)出什么问(wèn )题,对(❄)应聘者感(🧑)兴趣的是(🈷)什么。在这里可以看到求职(zhí )(🤣)者与招聘者的(😛)对(duì )白。
多样化:有着(zhe )多年(nián )海外求学经历且踌躇满志却(què )一直苦于找(zhǎo )不到(dào )工作(📿)的(de )“海待”;有因学历问题一直被(bèi )各(gè )(👰)单(🏒)位拒(jù )之门外现(⚡)今还在依靠父母(mǔ )的(de )“啃老族”;曾因(🧦)“护(🕙)士(shì )门”事件饱受争议的网(👫)络红人“仙女焰(🐥)焰”等等,话(huà )(👽)题不断(duàn ),为(🚴)了得到工作,应聘者在现场(chǎng )使(🌭)尽招(zhāo )数,甚至有(yǒu )外籍求职者为显示(💳)中文水平现(xiàn )场(chǎng )狂飙(⛄)西安方言。
《非你莫属(🕐)》兼(🤤)具专业性和(hé )娱乐性。节(🦑)目(🤼)开播(bō )由央视睿智(zhì )冷(lěng )面笑(🚥)匠张(zhāng )(🎀)绍刚(gāng )担纲主持人,以机(jī )智(zhì )幽默(➿)的主持方式(shì )(🚣)掌控节目,在节目(mù )中(zhōng )制造(zào )最大限(🕟)度的良性精彩冲突。每期4位真实(shí )应聘者(👺)来自全国各地,他们敢(gǎn )于挑(tiāo )战,敢于(🌈)展(zhǎn )示(shì ),拥有难以(🕑)想象的特(tè )长,同时(shí )每个人(📊)都希(⛴)望(🥝)能从事(shì )自己喜欢的(de )工作(🔋)。节(jiē )目中的2名国内资深职场人士及心理专家(jiā ),将用(🆖)专业(🐃)知识给应聘者(💨)真实的(🏵)就业指(📕)导意见(jiàn )、心理把(💡)握和职非(🍙)你(🏢)莫属(shǔ )招聘海报源文件__场(chǎng )忠告(gào )。
《非你(nǐ )莫(mò )属》分“自我介(🐛)绍”、“天(🍈)生我有才(😌)”、“别对我说(shuō )谎(huǎng )”、“谈钱不伤感情”等(děng )环(📲)节(jiē )进行,“自(🌿)我介(🐣)绍”通过VCR展示应聘者(zhě )基(😂)本资料,包括工作(zuò )(🧛)内(nèi )容(🤚)、(👫)背景故(gù )事及(jí )家人朋(🐮)友领导推荐(jiàn )等等(děng ),“天(🕖)生我有(yǒu )(🙈)才”应聘者展(zhǎn )示(shì )与就业(yè )相(xiàng )关(guān )(♈)的才(cái )艺及(jí )特长(🦌)表演(yǎn ),“别(🙉)对我说谎(😉)”源(😉)自职(🎺)场(👼)黄金(🎒)标准—(🌡)—真诚度。通(tōng )过对童年(🔝)往事、同事关系、职场观念、财务(🏳)问题等一系列(🚲)尖锐(💡)精彩(cǎi )的(de )直面提问,考(🧚)验应(yīng )(🎲)聘者的人性(🦄)最(zuì )(🗄)真实一面(miàn )。
最具(jù )(🎒)关注度的要数“谈(tán )钱不(bú )伤感情”环节,因(yīn )为(wéi )(📖)在求职压力下,许多求职(zhí )者在应聘的(🏁)过程中(😾)为增加成功(gōng )度(dù )对待遇(💈)问(🔬)题(⬆)都(👣)采(🕣)取了模(mó )糊态(tài )(🖊)度(📁),这也(yě )(⤴)使得用人单位得以利用(yòng )这种(🏂)模(mó )糊以最小的工资成本获得最(zuì )优秀的人才(cái ),所(suǒ )以《非(fēi )你莫属》为(wéi )保证应(yīng )聘(pìn )者和公(gōng )司(sī )(💄)代表(biǎo )(➿)各自的利益(🧡)与权力,将(🏊)要求双(🦁)方(fāng )在(zài )节目现场直白(👜)进行工(gōng )资待遇谈判:底薪、奖(jiǎng )(🎧)金(😼)、加班费、交(jiāo )(🌐)通费、通讯费(🥟)、餐费、(💢)五险(xiǎn )一金(🏬)……求职者(🅱)的能力(🈹)在这些(xiē )企业的高管中(zhōng )究(🕘)竟(🏺)价值几(👴)何。观众将共(🈴)同见证(🐪)求职者的待遇问(🔧)题(tí )。
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