《非你莫属》由1998年12月28日成(chéng )立(🕸)的天视(🕰)卫星公司顶(dǐng )尖(jiān )团队臻(🥈)金(🐉)打造，专业性和娱(🥩)乐性兼具(jù )，于2010年10月(📼)30日开播。央视多档社会类节目当家主持黄健翔(xiáng )担纲《非(🐖)你莫属(shǔ )》主(zhǔ )持人，以机(jī )(✖)智幽默的主(zhǔ )持方(fāng )式(shì )掌控节目，为受众树(shù )立健康积(jī )极的(de )求(qiú )职(zhí )观，引导(dǎo )正(🔢)确价值观。每期(qī )(㊗)12名一(yī )(🗞)流企(qǐ )业(🔝)高管现场招聘，对4位应聘(🙉)者(💪)进行最犀利的评(🥫)判和最严格的挑(tiāo )选。

非你莫属》由2010年(nián )6月18日成立的天视卫星公司打造，于2010年10月30日在天津卫(📟)视开播，每(měi )(🏒)周日(💿)晚21:21，周(🤥)一晚22:05播出。职场(chǎng )性和娱(yú )乐(lè )性兼具(📐)，为受众树立健康的求职观(guān )，引导(dǎo )正确(🚽)价值(zhí )观，并在节(👗)目中(📤)制造(🍺)较好的(de )良(liáng )性精(👩)彩冲突(tū )(🤼)。每(📬)期12名(🎴)企(😉)业高管组成波士团现场招聘，具有不凡身世(shì )背景及奋斗(🖱)经历的他们，将(jiāng )对应聘者(🛃)进行最犀利的评判和最严格(gé )(🍉)的(🗒)挑选。

2020年11月，由大卫担任主持人(🤠)， [8]  以机智(🌸)犀利的(de )主(🧔)持方式掌(zhǎng )控节目，为受众(zhòng )树立(lì )健(🏫)康积极的(🦀)求(qiú )(🍏)职(➿)观(🤙)，引导(⛄)正确价值观(guān )。每期12名企(🆕)业高管现场(chǎng )(🤟)招(zhāo )聘，对4位(🔀)应聘者(zhě )进(jìn )行(háng )挑选。他(tā )们(🔘)敢(🤬)于挑(tiāo )战，敢于(yú )展(zhǎn )示(shì )，拥有难(🐔)以想象的特(📻)长，同时每个人(Ⓜ)都希(💙)望能从事自(zì )(🚄)己喜欢的工(gōng )作。节(jiē )目(mù )(🙎)中(zhōng )的(de )2名国内资深职场人(rén )士(shì )及(💻)心理专家，将用专业知识给应聘(pìn )者真实的就(🏺)业指(zhǐ )导意见、心理把(😎)握和职场忠告。

真人秀(🐺)：《非你莫属(🐁)》有一定(dìng )的娱乐性(xìng )但又(🔝)兼顾了职场人生、职场话(👑)题(tí )与争议(yì )等一(yī )系列“冲突(📀)”元(yuán )素，直(👚)指全球的热点(diǎn )和难(🤨)题、中(💽)国社(🥐)会婚恋(🚮)之外(wài )的热点—(🏜)—就业问题。 [1-2]  

现场面试：(🔹)每期12名企业(yè )(🤜)高管组成Boss团现(xiàn )场招(zhāo )聘(🏑)，对应聘(📰)者(🈳)进行挑选(🐋)，高管们(men )(🚁)会提出什么(me )问题(✡)，对应聘者感兴(🔦)趣的是什么。在这里可以看(kàn )到求职者(zhě )(😤)与招聘者的对白。

多(duō )样化：有着多年海(hǎi )外求学经历且(qiě )踌躇(👺)满(🔼)志却(què )一直(zhí )苦于找不到工(gōng )作(📿)的“海(hǎi )待”；有(yǒu )因学历问(wèn )题一(🤷)直被各单位拒之门外现今(jīn )还(hái )在依靠父母的“啃(kěn )老族”；曾因“护(🕙)士门”事件饱受争议的(😙)网络红人“仙(xiān )女焰焰”等等，话题(🔄)不断，为了得到(🔥)工作，应聘(🖖)者(😾)在(🍉)现场(😐)使尽招数，甚至有(yǒu )外籍(🔙)求(qiú )职者为(🖇)显(xiǎn )示中文水(⛲)平(píng )现(xiàn )场(🎿)狂(kuáng )飙西(xī )安方言。

《非你莫属(shǔ )》兼(🤤)具专业性和(hé )娱乐性。节目开播(🏣)由央视睿智(zhì )冷面笑匠张绍刚担纲主(🏷)持人，以机(jī )(✉)智幽默的(㊗)主持方(fāng )式掌控节目，在节目(mù )中制造最大限度的良性精彩冲突。每期4位(😂)真实应聘者(zhě )(👺)来(lái )自全国各地，他(🌺)们敢(🈵)于(🕤)挑战(zhàn )，敢(🚁)于展示(shì )，拥有(yǒu )难以想象的特长(🚶)，同(🍕)时每个人都希望能从(cóng )事自己(📆)喜欢的工作。节目(mù )中的2名(🍉)国(guó )(🥨)内资(🈸)深职场(♿)人(🕠)士(shì )及(jí )(🌹)心(xīn )理专家(jiā )(🌁)，将用(yòng )(🆖)专业知识给应聘者真实的(de )就(jiù )业指导意见、心理(👀)把(💡)握(wò )和职(zhí )非你莫(mò )属招聘海报(🏺)源(😩)文件__场忠告(gào )(🖲)。

《非你莫属》分“自我介(jiè )(🐛)绍(🐆)”、“天生我有才”、“别对我(🥈)说(shuō )谎”、“谈钱不伤感情”等环(📲)节进(jìn )(🀄)行，“自我(wǒ )介(🐣)绍(💘)”通(😖)过VCR展示应聘(pìn )者基本(🏅)资料(🐢)，包括工作(zuò )内容、(👫)背景故事及家人朋友(yǒu )领导(💙)推(tuī )荐等等，“天生(🉐)我有才(cái )(👞)”应聘者展示与就业(yè )相关的才(🙄)艺及特长表演，“别对我说(shuō )谎(huǎng )”源(😉)自(zì )职场黄(💠)金标(🈳)准(🥩)——真诚(🍰)度。通(🛡)过对童(tóng )年(🔝)往(wǎng )事、同事关系、职场观念、财务问题等(děng )(👵)一(yī )系列(liè )尖锐精彩(cǎi )的(de )(🎾)直(zhí )(♎)面提问(wèn )，考(kǎo )验(yàn )应聘(pìn )者的人(♊)性(xìng )最(zuì )真实一面。

最具(🎒)关注度的(de )要数(🧑)“谈钱不伤感(gǎn )情(qíng )”环(huán )节，因(yīn )为在求(📿)职压力(🍧)下，许多(duō )求职者在(zài )应(yīng )聘的过(🤩)程中为(wéi )增加成功度对待遇问题都采取了模糊态(🖊)度(dù )，这也(yě )使得用人(🧖)单位得以利用(yòng )(🌳)这种模(🎾)糊(hú )(👞)以(🔘)最小的(de )工资成(😝)本(běn )获得最优(yōu )秀的(de )人才(🖨)，所以(🐕)《非你(nǐ )莫(🛫)属》为(wéi )保证应聘者(zhě )和公(gōng )司代表(➿)各自的利益与权力，将要求双方在(🤜)节目(mù )现场直(🐱)白(bái )进(jìn )行工(gōng )(➗)资(👲)待(dài )遇(yù )谈判：底(🖇)薪(xīn )(🙇)、奖金(😼)、加班(bān )费、交通费、通(🚮)讯(xùn )费、餐(cān )费、五(🍬)险(xiǎn )(📗)一(👷)金……求职(zhí )者的能力在这些(✋)企业(yè )的(🏖)高(gāo )管中究竟(🏺)价值几何。观(👖)众将共(🈴)同(🏙)见证求职者的(💞)待遇问题(👇)。