《非你莫属(⛲)》由1998年12月(🌰)28日成立(lì )的天视卫星公司顶尖团队臻金打(🛤)造(zào )，专业性(🗼)和娱乐(lè )性(😧)兼(jiān )具，于(yú )2010年10月30日(rì )开播。央视(shì )多(duō )档社(🗄)会类节目(mù )当家主(💆)持黄(huáng )健翔担纲《非你(nǐ )莫属(shǔ )》主持人(rén )，以(yǐ )机(jī )智幽默(🚸)的主(🚑)持(🐶)方式掌控节(jiē )目，为受众树立健康积极的(🌚)求职观，引导正确(❔)价(💱)值观(🌑)。每期12名一流(🙂)企业高管现场招聘(🤸)，对4位应(🙀)聘者进行最(⏰)犀(🈴)利的(de )(⛏)评(píng )(🥫)判和(hé )最严格(🚻)的挑选(xuǎn )。

非你莫属》由2010年6月18日成立的(de )天视卫星公司打造，于2010年10月30日在天(tiān )津卫视(🐩)开(💯)播，每(🏒)周日晚(🎥)21:21，周(zhōu )一晚22:05播(bō )出(👵)。职场性和娱乐(🔞)性兼具，为(wéi )(🌂)受(shòu )众(zhòng )树(👄)立健康的求职观(🚡)，引导正确价(jià )(🎐)值(zhí )观，并在节目中(📤)制(zhì )造较好的良(liáng )性精彩冲突。每期12名企(qǐ )业高管(guǎn )组成波士团现(⏺)场(chǎng )招聘，具(🐈)有(🔬)不凡(fán )(🔍)身世背景及奋斗(dòu )经历的(😲)他们(men )，将(jiāng )对应聘者(🛃)进行最犀利的评判和最(zuì )严格的挑选。

2020年11月，由大卫担(dān )任(⏭)主(🍗)持人， [8]  以(yǐ )(🍂)机(🏉)智犀利(lì )(🍐)的(🚔)主(🧔)持方(👎)式(shì )掌(🚹)控节(🔚)目，为受(shòu )众树立(lì )健(jiàn )康积(jī )极(🥈)的(de )求职观，引导正确价值观。每期(qī )12名企业高管现场招聘(💦)，对4位(wèi )应聘者(😎)进行(háng )(🧖)挑选(❣)。他们敢于挑战(zhàn )，敢(gǎn )于(🈲)展示，拥有难以想象(🚬)的特长，同时每(měi )(🙋)个人都(👐)希望(wàng )能从(cóng )事(🚹)自己喜欢的工作(📒)。节目中的2名(⤴)国(guó )内(nèi )(👂)资深(🗄)职场人(rén )士及心理专家，将(🎦)用专(zhuān )业知识(🌥)给应聘(pìn )者(zhě )真实的就业指(zhǐ )(👌)导意见、心理把握和职(😇)场忠(🕝)告(gào )。

真(zhēn )人秀(🐺)：《非你莫属》有一(yī )定的娱(🗺)乐性但又兼(🐖)顾了(le )职场人(rén )生、职场话题与争(zhēng )议等一系(xì )列(liè )“冲突”元素，直指(🚇)全(🎄)球的热点和难题、中国(guó )社会(huì )婚恋之外的热(rè )点—(🏜)—就业问题(tí )。 [1-2]  

现场面试：每期12名(míng )企(🕰)业高(gāo )管组成Boss团(tuán )现场招(zhāo )聘，对应(😾)聘者(zhě )进行挑选，高管们(men )会提出什么问题，对(duì )应聘者感兴趣的是什么。在这里可以(🥟)看到求(😣)职者与招聘者(zhě )的(de )对白。

多(duō )样化(huà )：(💺)有着(🚱)多年海外求学经历且踌躇(chú )(👺)满志(zhì )却一直苦于找(😫)不(bú )(⏮)到工作的(de )“海待”；有因学历问题(tí )一直(🎓)被各单(dān )(🏒)位(🐞)拒之门(♓)外现今(🎷)还在依靠父母的“啃(kěn )老(👥)族”；曾因(🧦)“护士(🛵)门(mén )”事件饱受(📈)争议的(😙)网络红人(🖐)“仙女(nǚ )焰(yàn )焰”等等，话题不(bú )断(Ⓜ)，为(wéi )了得到工(gōng )作(🏳)，应(yīng )聘者在(zài )现场使尽招数，甚至有外籍求职者为(wéi )显示(shì )(💳)中文(🔐)水平(píng )现场狂飙西(🕗)安方(fāng )言(🌓)。

《非你(👃)莫(🥇)属》兼具专业(yè )性和娱乐(lè )性(⛵)。节目(🤼)开播由央视睿智冷面笑(🚥)匠(jiàng )(🤑)张绍刚担纲主持人(rén )，以机智幽默的(㊗)主(🔖)持方式掌(🗑)控(🐞)节目，在节目(mù )中(zhōng )制造最(zuì )大(dà )限度的良(😏)性精彩(🔊)冲突。每期4位真实应聘者来自全国各地(dì )，他们(men )敢(🈵)于挑战，敢于(yú )展(zhǎn )(🚢)示(shì )(💬)，拥有(🎹)难(💠)以想象的(🥛)特(tè )长，同时每个(gè )人都希望能从事自己喜欢(huān )(🛹)的工(🈂)作。节目中的2名国内(nèi )(👂)资深职场人士(🌃)及(🌹)心理专家(🌁)，将用专业知识给应聘(pìn )者(zhě )真实的就业指导意见、心理把(bǎ )握和职非你莫属招聘海(hǎi )报源文件__场(chǎng )忠告。

《非(🍿)你莫属》分“自我介绍”、“天生我有才(cái )”、“别(bié )对我(wǒ )说(shuō )谎”、“谈钱不伤感情”等环节(🏋)进行，“自我介绍”通过VCR展示(🚌)应聘者基本(🏅)资料，包(bāo )括(kuò )工作内(🐪)容(🤚)、背景故事及(🐃)家人朋友领导推荐(jiàn )等(děng )等，“天(tiān )生(shēng )(🉐)我(wǒ )有才”应聘者(🎁)展(🤗)示与就业相(🚊)关(guān )的才艺及特长表(biǎo )(🏄)演，“别对我说谎(😉)”源自职场(👼)黄金标准(🥩)——真诚(chéng )度(🛤)。通过对童年(🔝)往事、同事(🏷)关(guān )系、职(zhí )场观念、财务问(💵)题等一系(😽)列尖锐精彩的(de )直面提问，考验应聘(🔘)者的(🧘)人性最(zuì )真实一(yī )面。

最具(🎒)关(guān )(🛑)注(zhù )(🦄)度的(de )要数“谈钱不伤感情”环(🖌)节，因(yīn )为在(zài )求职压(yā )力(🍧)下，许多求(🕉)职者在应(yīng )聘的过程(🍸)中为增加(jiā )成功(🔭)度对(duì )待遇问题都采(🕣)取了(le )模(🙄)糊态度，这也(⤴)使得用人单位得以利(🌻)用(🌳)这种模糊以(yǐ )最小(🌧)的(♉)工资成(chéng )(😝)本获(🚋)得最(💗)优秀的人才，所以《非你莫属(shǔ )》为(🌔)保(bǎo )证应聘(🦀)者和公(gōng )司代(🐿)表各自(zì )的利益与权力(lì )，将要求双(shuāng )(🦁)方在(zài )节目现场(🖥)直白(bái )进(📎)行工资待遇谈判(🎂)：(📠)底薪、(👎)奖金(jīn )、加班费、(📈)交通费、通(tōng )讯费(fèi )、餐(⚽)费、五(🍬)险一(yī )金……求职者(zhě )的(de )能力(🈹)在这些企业(☝)的高管中(🍕)究(jiū )竟价值几何(🚛)。观众将共同见(jiàn )证求职者(zhě )的待(🎥)遇问题。