《非你莫(mò )(🆓)属(shǔ )》由1998年12月28日成立的天视(shì )卫(wèi )星(🤴)公司顶尖团(tuán )队臻(🥈)金打造(🌰)，专业(🏴)性和(🐮)娱乐性兼具(📿)，于2010年10月30日开(kāi )播。央视多档(🤷)社(shè )会(huì )类(lèi )节目当(dāng )家主持(chí )(✳)黄健翔担纲《非(🐖)你莫(🛺)属》主持人，以(🍮)机智幽默(🚸)的主持(🐶)方式掌控(kòng )(😱)节目，为(💞)受众树立健康积极(🥁)的求职(🚨)观，引(yǐn )导正确价值观(guān )。每期12名一流(liú )企(📙)业高管现场招聘，对4位应(yīng )聘者进(⛓)行最犀利(lì )的评判和最(🧤)严(yán )格的挑选(⛳)。

非(fēi )你莫属》由(yóu )2010年6月18日成(💔)立的天视卫星公(🚗)司打造，于(yú )2010年10月(yuè )30日在天津卫视开(kāi )播，每周日晚21:21，周一(yī )晚22:05播出(chū )。职场(chǎng )性和娱乐性兼具(📐)，为(wéi )受众树立健康的(🔫)求(qiú )职观(🚡)，引导(⏳)正确价值(🍁)观(🔲)，并(🕕)在(😳)节(jiē )目中制造(zào )较好的(de )(👚)良性精彩冲(chōng )突。每期12名企(qǐ )业(🚤)高管(🍹)组成(chéng )(🏸)波士团(tuán )现场招聘，具有不凡身世背景及(jí )奋斗经历的他们，将(✒)对应(🈸)聘(🙅)者(zhě )进行最(🕵)犀利的评判和(👆)最(zuì )严格的挑选。

2020年(nián )11月(🔝)，由大卫担任(⏭)主持(chí )人(rén )， [8]  以(yǐ )机智犀利的主持方式掌控(kòng )(😓)节目(🏓)，为(wéi )受众树立(lì )健(jiàn )康积极的求职(➿)观，引(yǐn )导正确(què )价(jià )值观。每(měi )(💍)期12名(míng )企业(😫)高管现(xiàn )场招聘，对(duì )4位应(🛥)聘者进行挑选。他们敢于挑战(zhàn )，敢于展示(shì )，拥有难以想(🔘)象的(🐊)特长(zhǎng )，同时每(🙋)个(📩)人都希望能(néng )从(cóng )事自己(🤩)喜欢的(de )(🏥)工(gōng )作。节目中的2名国内资深职场人(rén )士(shì )及(jí )心理(lǐ )(🐁)专(🏚)家(jiā )(🈲)，将用(🍑)专业(yè )知识(shí )给(gěi )应(yīng )聘者(💱)真(zhēn )实的就业(yè )指导意(yì )见、(🐋)心理把握(🏌)和职场(🍄)忠(zhōng )告(🧚)。

真人(❔)秀：《非你莫属》有一定的娱(🗺)乐性但(dàn )又兼顾了(le )职场(chǎng )人(rén )生、职场话题与(🤼)争(zhēng )议(📜)等一(🥩)系列“冲突”元素，直指全球的热点(🐺)和难题、中国(🚱)社会(huì )婚(👕)恋之外的热点(🚔)——就业问题。 [1-2]  

现场面(🔀)试：每期(🚁)12名企业高管(guǎn )组成(🙂)Boss团(🗳)现(xiàn )(🚀)场招(🎷)聘，对应(😾)聘者进(jìn )(💑)行挑选，高管们会(🚠)提(🗣)出什么(me )问题，对应聘者感兴趣的是什么(🧜)。在这(zhè )里可以看到求(qiú )职者与招聘者(zhě )(♊)的对(♑)白。

多样化：有着多(🧔)年(nián )海外求学(🔛)经(🗝)历(😿)且踌躇(chú )满志却(què )一直苦于(yú )找不到工作的“海(hǎi )待”；有因学(xué )历问题(🎙)一直(🎓)被各(gè )单位拒(❤)之(👬)门外现(xiàn )今还在依(yī )靠父母的“啃老(👥)族”；曾因“护士门”事(shì )件饱受争议(😄)的(de )网络红人“仙(🏗)女焰焰”等等，话(👽)题(🔄)不断，为了得(🥚)到工作，应聘(pìn )者在(zài )现场使(shǐ )尽招(📲)数，甚(🤕)至(zhì )有(yǒu )外(🍯)籍求职者为显示中文水平现场狂飙西安方言(🌓)。

《非你(👃)莫属》兼具专(zhuān )业(🚠)性和(hé )娱乐性。节目开播由(yóu )央视(🎹)睿智冷面笑匠张绍刚(gāng )担(dān )纲主持人(🕶)，以(🛹)机智幽(🌕)默的主持方式掌控节(jiē )(♎)目，在节(jiē )(❇)目(mù )中制造最大(📂)限度(📬)的良(😏)性精彩冲突。每期(qī )4位真(zhēn )实应聘者(👺)来(lái )自全国各地(dì )，他们敢(gǎn )于挑(🌫)战(zhàn )，敢于(🌈)展示，拥有难以想象的特(📢)长，同时每个人(rén )都希(⛴)望能从事自(🥔)己喜(xǐ )欢(🛹)的工(gōng )(🈂)作(zuò )。节目中(zhōng )的(🗂)2名(míng )(🍉)国(🥨)内资深职(🕦)场(chǎng )人(🕠)士及心理(lǐ )专家，将用(yòng )专业知识给应聘(👍)者真实的就业指导(⏳)意见、(🚳)心(🌯)理把(💡)握和职非你莫属招聘海报源(😩)文(wén )件__场(✒)忠(🎮)告。

《非你莫属》分(🎾)“自(🍆)我(📪)介绍”、“天生(shēng )我有才”、“别对我说谎(huǎng )”、“谈钱(qián )不伤感情”等环节(🏋)进行，“自我介绍”通过VCR展示(shì )应(🏺)聘者基本资料，包括(kuò )工作(zuò )内容、背景(jǐng )故事及(jí )(🐃)家(🍓)人朋友领导推荐(jiàn )等(děng )等(🌔)，“天生(shēng )我有才”应聘者展(🤗)示与就业(yè )相关的才艺及特长表(🏄)演(yǎn )，“别对我(wǒ )说谎”源自职(🎺)场黄金标准——真诚度。通过对童年往事、同事关系、职场观念、财务(wù )问题等(děng )一系(xì )列尖锐精彩的(🎾)直面提问，考(kǎo )验应聘者(zhě )的人性(🦄)最(🗄)真实一(yī )面(⬅)。

最(zuì )具(jù )关注度的(🥥)要(🗡)数“谈钱不伤感(🌒)情”环节(🤡)，因为在求(📿)职压(❄)力(🍧)下，许多(🕺)求(🕉)职者在应(🐦)聘(pìn )的过程中为增(🕙)加成功度对(duì )(🥂)待遇问题都(👣)采取了(le )模糊态(tài )度，这也使得用人单位(wèi )得以(yǐ )利用这种模糊以最小的(♉)工资成本获得最(zuì )优秀的人才，所以《非(🐪)你莫属》为保(🦔)证应聘者和公司(💄)代表各自的利益(yì )与(yǔ )权力(lì )(🔏)，将要求双方在节目现(✉)场(chǎng )直(🐱)白进行工资(zī )待遇谈(⭕)判：(📠)底(🖇)薪(xīn )、奖金、(👛)加(jiā )班费、交通费、通讯(😋)费、餐费(🔪)、五(wǔ )险(xiǎn )一金……求(qiú )职者(🅱)的能力(🈹)在这些企业的高管中究(jiū )竟(jìng )(🏺)价值几(jǐ )何。观众将共(gòng )同(🏙)见证求(qiú )职者(zhě )的待遇问(wèn )题。